本ページは元社員の口コミ・評判をもとに内容を構成しています。
質問者
たしかに、ネット上には「アイン薬局」のネガティブな情報も多いですよね。
でも、ネット上にある企業の評判は、その企業を辞めた元社員が書き込むことが殆どだから、ネガティブな情報に偏りがち。
「情弱」の人は、悪い評判を目にすると、直感や感情で「認知バイアス」に陥り、本当は良い企業を避けてしまう危険も。
『私は情弱じゃない』って思っている人ほど要注意！
国が行った調査で、新規学卒就職者の３年以内の離職率は小売業の場合、38％以上！（医療分野でも同じく38％以上）
この結果からも、企業選定の重要性が分かると思います。
ちなみに、企業のネガティブな評判が就職希望者に及ぼす悪影響は次の記事で紹介されていて、今まで知らなかった人は要チェック。
このページでは「アイン薬局 やばい」と言われる理由と、そのネガティブな評判の裏にある情報を深掘りしていきます。
このページを読むと、「アイン薬局」について、偏見なく企業分析をすることができます。
社員の評判を解説！「アイン薬局」がヤバいと言われる理由
「やばい」と言われる主な理由を挙げると次のような要素があると思います。
- 人手不足で忙しくてヤバい
- 新卒入社時の給料が低い
- 店舗によってはノルマのような、目標設定がある
- 女性社会で、人間関係で気を使うことが多い
- 土日祝日に働く必要がある
これだけだと、よく分からないですよね。
ここから、「やばい」と言われる理由を深掘りしていくのですが、理解してもらいやすいよう先にどんな企業か概要を説明します。
※もう知っているよって人は読み飛ばしてくださいね。
アイン薬局やばいってどんな企業？
「アイン薬局」を運営する株式会社アインホールディングスは1969年に設立。
北海道札幌市に本社を構え、調剤薬局とドラッグストア店舗運営事業をメインに行う日本の会社になります。
全国に1200店舗以上を展開しており、利便性が高く立地が良い場所に出店を続けているのが特徴。
近年では自社ブランドのコスメや化粧品ブランドの開発・販売にも力を入れています。
特に、調剤薬局事業においては業界NO1の存在であり企業としても今後の成長性が期待できますよね。
そんな「アイン薬局」のやばいと言われる理由を、いくつかピックアップして詳しく見ていきましょう。
人手不足で忙しくてヤバい
単純に店舗によっては人手が足りておらず、業務が1時間ごとに振り分けられているが全て時間通りに終わらず残業することが多い。
引用：openWork
店舗によるのですが、人手不足の店舗に配属されると、とにかく目まぐるしく忙しいです。
残業も基本毎日ありましたね。
ただ、直近は働き方改革も進んでおり、できる限り残業をしないで帰ることを推進する雰囲気になってきました。
無駄な残業もなくなってきているかと思います。
仕事が忙しいので、その分1日があっという間に過ぎていくのも、自分としては良かったですね。
新卒入社時の給料が低い
年収は調剤薬局のなかでも低め。全国エリア関係なく異動OKであったり、離島などの僻地に勤務すれば給料はあがる。
引用：転職会議
新卒で入社した際の給料は、同業界と比較しても安めだったのは残念でした。
ただ、住宅手当制度はあるので、制度の対象であれば少なくない住宅手当が支給されるのはとても助かっていました。
もちろん、評価されれば昇給があり基本給も上がるので、モチベーションにもつながりましたよ。
店舗によってはノルマのような、目標設定がある
社内ノルマ（主にアインで作ってるアプリをダウンロードしてもらうことと、かかりつけの取得）もあるのでプライベートな時間が取るのは難しいと思います。
引用：openWork
店舗によっては1日の中で、「プライベートブランドの商品を販売した数」「お客様にアプリをダウンロードしていただいた数」など、目標値が決まっていました。
基本的に社員はみんなこの目標値を達成するために行動する必要があります。
入社時にこのことについて特に説明がなかったので、「ノルマを達成できなかったらどうしよう」ととても不安でした。
実際のところ、ノルマが達成できなかったとしても何かあるわけではないのですし、チームで数字目標を追うので、店舗の連帯感が深まるというプラスの面もありましたね。
自分からお客様に対して提案したり、コミュニケーションを取ることができるような方であれば特に問題なくついていけるのではないかなと思います。
女性社会で、人間関係で気を使うことが多い
みんな仲のいい店舗もあれば、女性特有のめんどくさい派閥やベテラン的な存在もいます。年齢層も店舗によって違ってきます。
引用：転職会議
店舗は特に女性が多い環境なので、女性特有の雰囲気や人間関係に最初は悩まされる方もいらっしゃるかもしれません。
また、男性比率がどの店舗でも少ないので、男性は居心地の悪さを感じられるかもしれませんね。
女性が多い職場だからこそ、女性が働きやすい環境を整備しており、産休育休や時短勤務制度などをうまく活用しながらみなさん働かれています。
長く働き続けたい女性にはぴったりの環境だと思いますね。
土日祝日に働く必要がある
土日祝休みの人とは基本休みが合わないので、覚悟した方がよい。
連休はとれるが、GWや年末年始休みの連休は厳しい。引用：転職会議
業界柄土日祝日に働く必要があるので、土日休みの友人と休みが合わず、遊びにいきづらいのは難点ですね。
土日休みの希望は出せるのですが、繁忙期だと休むことが現実的にできないこともありました。
その分、リフレッシュ休暇という最高で9日間連休を撮ることができる、休暇制度が用意されています。
この休暇制度はみなさん利用されていて、海外旅行に行ったりしていましたね。
制度があるだけでなく、実際に利用されているので安心です。
企業のネガティブな評判が就職希望者に及ぼすネガティブバイアスが気になる人は、次のページでチェック。
もちろん、「アイン薬局」の元社員の評判はネガティブなものだけではなく、良い情報もあります。
代表的なものを紹介しますね。
患者さんの役に立ったという実感を強く感じることができる
くすりを通して患者様の役に立っていることが、やりがいになっている。
薬剤師として薬の知識や医療人マインドという医療人としての成長だけではなく、社会人として企業人としての成長が出来たと感じる。引用：openWork
調剤薬局に来店されたお客様と直接会話する機会がたくさんあるので、自身の医療の知識を元に説明しお客様に喜んでいただけた際には非常にやりがいを感じました。
また、自身の仕事が患者様のため、ひいては社会のためになっているというある種の社会貢献性のようなものは強く感じることができた仕事だったと思います。
研修が手厚い、しっかりしている
研修は多く、主に加算がとれるようフォローするものが多い。
比較的、他社とくらべて研修の数は１年を通して多いと思います。多い時は2ヶ月に1回ペースの間隔がありました。引用：転職会議
業界的には大手に入る部類なので研修制度が充実しているのはありがたかったです。
薬剤師研修として集合研修を受けることができますし、それに加えて店舗配属になって以降はOJTの研修も準備されています。
わからないことをすぐ聞くことができて、入社当初でも働きやすい印象を持ちましたよ。
まとめ
いかがでしょうか？
ここでお伝えしたかったことは、就職先の企業分析をしている時、ネガティブな情報をそのまま真に受けないで欲しいということです。
他人のネガティブな情報も自分にとっても当てはまる場合もありますし、深堀するとポジティブに考えられる面もありますよね？
企業分析する際は、自己分析も並行して行い、「認知バイアス」に陥らずに冷静に判断するようにしましょう！
認知バイアスに陥らない一番確実な方法は次の記事で紹介されていて、知らない人は要チェック。
